🌈 Travailler Mieux Ensemble : Deux Guides Essentiels pour Favoriser l’Inclusion des Personnes Transgenres

Deux ressources incontournables à télécharger pour promouvoir un environnement bienveillant, inclusif et respectueux en entreprise et dans le secteur de la santé.

🤝 Pour un Milieu Professionnel Respectueux et Inclusif

L’Association Nationale des Directeurs des Ressources Humaines (ANDRH) propose un guide pratique à l’attention des professionnel·les des ressources humaines et des responsables d’équipe. Ce document a pour objectif de :

• Accompagner les transitions de genre en milieu professionnel avec respect et discrétion ;
• Sensibiliser aux réalités vécues par les personnes transgenres ;
• Créer des espaces de travail sécurisants, basés sur l’écoute, la bienveillance et l’égalité de traitement.

Ce guide apporte des outils concrets, des bonnes pratiques et des recommandations pour construire une culture d’entreprise inclusive, au bénéfice de tou·tes les collaborateur·rices.

📄 → Télécharger : [Guide ANDRH – Milieu professionnel inclusif pour les personnes transgenres]

🏥 Santé et Bien-Être : Une Meilleure Prise en Charge des Personnes Transgenres

Le Guide n°5 de l’association Chrysalide s’adresse en priorité aux professionnel·les de santé souhaitant approfondir leurs connaissances et améliorer l’accueil des personnes transgenres.

Au sommaire :

• Enjeux de santé spécifiques aux parcours de transition ;
• Conseils de communication pour une relation patient·e-soignant·e plus sereine ;
• Pratiques respectueuses pour une prise en charge globale et bienveillante.

Ce guide de 20 pages est une ressource essentielle pour tout·e professionnel·le engagé·e dans une démarche de soin inclusive.

📄 → Télécharger : [Guide Chrysalide n°5 – Santé et personnes transgenres]

🌟 Inclusion, Respect, Dignité pour Toutes et Tous

Que vous soyez professionnel·le de santé, RH, manager ou simplement soucieux·se de contribuer à un monde plus juste, ces deux guides vous apporteront des clés précieuses pour comprendre, agir et transformer vos pratiques.

En les mettant à disposition, nous affirmons notre volonté de valoriser chaque personne dans sa singularité, et de construire ensemble des milieux de travail et de soin plus humains, plus sûrs, et plus inclusifs.